党旗引领，货拉拉让新就业群体有奔头、有保障、有归属

发布时间：2026-04-07 09:18:11 编辑： 小编 来源：

深圳的春天，总是涌动着创新的暖流。3月5日，在深圳市委互联网企业工委指导下，货拉拉联合小拉出行正式启动2026年“全民就业季”，面向全国推出70万个灵活就业岗位。同步发布的货拉拉共赢发展十大行动，总计投入超14亿元，从收入提升、安全保障、权益维护、长期发展四大维度系统赋能从业者。

为全方位推动共赢发展，货拉拉投入约10．13亿元用于收入保障提升，通过加大订单补贴、优化抢单权益、持续降费减负、推行到付服务费机制等务实举措，直接提升从业者实际收入；投入超3．14亿元强化安全体系建设，持续完善平台安全设施与全流程风险管控机制，守护从业者出行与作业安全；投入1．16亿元拓宽职业伤害保障覆盖面，健全风险兜底保障，解除从业者后顾之忧。

在权益保障与治理优化方面，货拉拉平台坚持算法公开、民主协商、向善优化，在重点城市常态化推行司机代表参与的算法协商机制，推动分单逻辑、计价规则、服务标准及奖惩机制全面公开、透明运行，以公平公正的运营环境维护从业者核心权益。同时，平台持续深化暖心服务工程，扎实开展困难司机精准帮扶、应急救助与跟踪服务，深入推进“司机圆梦行动”助力从业者技能提升与职业发展，持续落地“前橙计划”开展奖优助学、爱心帮扶，为司机子女教育成长提供坚实支持，让新就业群体更具归属感、获得感、幸福感。

作为扎根大湾区、服务全国的头部互联网货运平台，货拉拉始终坚持党建引领企业发展，始终坚守企业社会责任，在促进就业、服务民生、助力地方经济发展中主动担当作为。据行业研究认证，货拉拉2025年全球互联网货运平台订单量位居行业前列。

货拉拉联合创始人谭稳宝表示，平台将始终坚持党建引领，紧扣高质量发展主题，持续优化就业服务与从业保障体系，以更大力度创造灵活就业机会，以更实举措守护劳动者合法权益，全力推动平台与劳动者共赢发展，为服务国家就业优先战略、助力“十五五”良好开局贡献平台力量。

超10亿元的订单补贴、超3亿元的安全投入、1．16亿元的职业伤害保障——这组数字背后，是货拉拉对“人”的深度关怀。从“司机圆梦行动”到“前橙计划”，货拉拉正以实际行动，让新就业群体在奋斗的路上更有底气、更有依靠。